Kısaca
- Özel sektör işverenlerinin malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası işveren hissesinin 2 puanı Hazinece karşılanır.
- İmalat sektöründe faaliyet gösteren işverenler için bu indirim 31 Aralık 2026'ya kadar 5 puandır.
- İndirim 2025'te diğer sektörlerde 4 puandı; 7566 sayılı Kanun'la 2026'dan itibaren 2 puana indi.
- Belgelerin ve primlerin süresinde verilip ödenmesi ve SGK'ya borç bulunmaması gerekir.
Bu yazıda
Uygulamada “5 puanlık teşvik” olarak bilinen prim indirimi, 5510 sayılı Kanun'un 81. maddesinin (ı) bendinde düzenlenir. 2025 ve 2026'da yapılan iki değişiklikle indirim, sektöre göre farklılaştı.
Dönemlere göre indirim
| Dönem | İmalat sektörü | Diğer sektörler |
|---|---|---|
| 2025 | 5 puan | 4 puan |
| 2026 | 5 puan (31.12.2026'ya kadar) | 2 puan |
- 9 Ocak 2025 tarihli 7538 sayılı Kanun'la eklenen geçici 108. madde, imalat sektöründe faaliyet gösteren işverenler için indirimin beş puan olarak uygulanmasını öngördü.
- 4 Aralık 2025 tarihli 7566 sayılı Kanun, 81/ı bendindeki genel indirimi 1 Ocak 2026'dan itibaren dörtten iki puana indirdi. Geçici 108. madde imalat için beş puanı korudu; bu hüküm 31 Aralık 2026'ya kadar uygulanır ve Cumhurbaşkanı süreyi 31 Aralık 2027'ye kadar uzatabilir.
Maliyete etkisi (2026, asgari ücret)
İşveren primi indirimsiz %23,75'tir. Sitemizin doğrulanmış bordro motoruyla:
| İşveren primi oranı | Asgari ücretli işveren maliyeti | |
|---|---|---|
| İndirimsiz | %23,75 | 40.874,63 TL |
| 2 puan indirim | %21,75 | 40.214,03 TL |
| 5 puan indirim (imalat) | %18,75 | 39.223,13 TL |
İndirim prime esas kazancın tamamı üzerinden hesaplanır; yüksek ücretlerde tutar da büyür. Tavandaki (297.270 TL) bir çalışan için 2 puan aylık 5.945,40 TL, 5 puan 14.863,50 TL eder.
Şartlar
İndirimden yararlanmak için işverenin:
- Aylık prim ve hizmet belgelerini (muhtasar ve prim hizmet beyannamelerini) yasal süresinde vermesi,
- Sigortalıların tamamına ait primlerin sigortalı hissesini ve Hazinece karşılanmayan işveren hissesini yasal süresinde ödemesi,
- SGK'ya prim, idari para cezası ve bunlara ilişkin gecikme cezası ve gecikme zammı borcunun bulunmaması
gerekir. Borçlarını 6183 sayılı Kanun'un 48. maddesine göre tecil ve taksitlendiren ya da yapılandırma kanunlarına göre yapılandıran işverenler, bu işlemler devam ettiği sürece indirimden yararlanır.
Kapsam dışı olanlar
- Vakıf üniversiteleri ve okul-aile birliklerince çalıştırılanlar hariç olmak üzere 5335 sayılı Kanun kapsamındaki kamu kurum ve kuruluşlarına ait işyerleri,
- Devlet İhale Kanunu, Kamu İhale Kanunu ve uluslararası anlaşmalara göre yapılan alım ve yapım işlerine ilişkin işyerleri,
- Sosyal güvenlik destek primine tabi çalışanlar (emekli çalışanlar),
- Yurt dışında çalışan sigortalılar.
Bilinmesi gerekenler
- Hazinece karşılanan prim tutarları gelir ve kurumlar vergisinde gider veya maliyet olarak dikkate alınmaz.
- Kayıt dışı çalıştırma ya da fiilen çalışmayan kişinin sigortalı gösterildiği tespit edilirse işveren bir yıl süreyle bu maddedeki desteklerden yararlanamaz; yersiz yararlanılan tutar gecikme cezası ve zammıyla geri alınır.
- Geçici 108. maddenin uygulanmasına ilişkin usul ve esasları Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile Hazine ve Maliye Bakanlığı birlikte belirler; işyerinizin imalat sektöründe sayılıp sayılmadığını bu düzenlemelere göre kontrol edin.
Kaynaklar
Bu yazı 23 Ekim 2026 tarihinde yürürlükteki mevzuata göre hazırlandı. Genel bilgilendirme amaçlıdır; somut bir olayda hukuki ya da mali müşavirlik desteği yerine geçmez. Bir hata görürseniz bize yazın.